PRINCIPAIS DESTAQUES DO 1T24
- Resultado líquido de 114,3 milhões de euros, correspondente a um crescimento homólogo de 18,4 milhões de euros (+19,2%), e conduzindo a uma rentabilidade de capitais próprios de 18,3%.
- O produto bancário core cifrou-se em 264,6 milhões de euros, representando um crescimento homólogo de 23,3% (+50,1 milhões de euros), decorrente do acréscimo de 51,8 milhões de euros da margem financeira (+33,7% face ao 1T23) para 205,2 milhões de euros no 1T24.
- A carteira de crédito a clientes (bruto) verificou um crescimento de 49,8 milhões de euros face a Dezembro de 2023 (+0,4%), para 12.108 milhões de euros, uma tendência semelhante à do mercado como um todo, estabilizando assim a quota de mercado do Crédito Agrícola nos 5,79%.
- Os depósitos de clientes ascenderam a 20.373 milhões de euros no final de Março de 2024, o que compara com 20.004 milhões de euros em Dezembro de 2023 (+1,8%). A quota de mercado do Crédito Agrícola atingia em Março de 2024 o valor de 8,03%, um acréscimo de 0,01 p.p. face ao final do ano.
- Com referência a 31 de Março de 2024 os rácios do Grupo Crédito Agrícola CET1 e Fundos Próprios Totais ascendiam a 22,8% (incluindo resultado líquido do período), o rácio de alavancagem ascendia a 9,6% (incluindo resultado líquido do período), o rácio de cobertura de liquidez (LCR) atingia 674,4% e o rácio de financiamento estável (NSFR) 173,8%, todos confortavelmente acima dos níveis mínimos recomendados ou requeridos.
- O nível de fundos próprios de 2.372 milhões de euros (incluindo resultado líquido no perímetro prudencial de 107 milhões de euros), permitia ao Grupo superar o requisito mínimo de MREL TREA + CBR em vigor desde 1 de Janeiro de 2024 (25,28%), no âmbito do ciclo 2022, com margem de conforto de 2,80 p.p., à data de 31 de Março de 2024.
De acordo com Licinio Pina, Presidente do Grupo Crédito Agrícola, “O Grupo Crédito Agrícola tem vindo a solidificar a sua robustez financeira ano após ano e os resultados financeiros positivos que estamos a apresentar, referentes ao primeiro trimestre deste ano, são reflexo disso mesmo, tendo conduzido a uma rentabilidade de capitais próprios de 18,3%. Para tal, contribuíram a boa performance financeira do banco, dos seguros vida e não vida e a gestão de activos. Não obstante, mantemos o compromisso de proporcionar estabilidade e segurança aos nossos colaboradores. Os custos com pessoal verificaram um acréscimo de 5,4% face ao período homólogo, essencialmente devido ao crescimento do número de colaboradores do Grupo que se situou nos 4,4% e também à actualização salarial de 4,6% ocorrida em 2023. Continuamos a contar com todos os nossos colaboradores para proporcionar um serviço único e de excelência aos nossos Clientes.”
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